健康管理师证专业能力考核标准是根据国家卫生健康委员会制定的《健康管理师职业技能鉴定规范》来设定的，该规范主要包括以下几个方面的内容：
1、知识与技能要求：健康管理师应具备扎实的健康管理理论基础，熟悉健康管理的相关知识和技能，包括健康评估、健康干预、健康教育、健康监测等方面的内容，健康管理师还应具备一定的医学、生物学、心理学等相关专业知识和技能。
2、职业素养要求：健康管理师应具备良好的职业道德和职业操守，能够尊重患者的隐私，保护患者的权益，健康管理师还应具备较强的沟通协调能力和团队合作精神，能够与其他医护人员共同为患者提供优质的医疗服务。
3、实践能力要求：健康管理师应具备较强的实践操作能力，能够熟练运用健康管理的相关工具和技术，如健康档案管理、健康风险评估、健康干预方案设计等，健康管理师还应具备一定的临床判断能力，能够在实践中灵活运用所学知识解决实际问题。
4、业务水平要求：健康管理师应具备较高的业务水平，能够独立完成健康管理工作，并在工作中不断提高自己的业务水平，健康管理师应在以下几个方面达到一定的水平：
a) 健康评估：能够熟练运用各种健康评估方法，对患者进行全面、系统的健康评估，并根据评估结果提出相应的干预建议。
b) 健康干预：能够根据患者的具体情况，制定个性化的健康干预方案，并在实施过程中不断调整和完善干预措施。
c) 健康教育：能够运用多种途径和手段，对患者进行有效的健康教育，提高患者的健康素养和自我管理能力。
d) 健康监测：能够对患者的健康状况进行定期监测，及时发现和处理潜在的健康问题。
5、继续教育与培训要求：为了保持健康管理师的专业水平和业务能力，健康管理师应积极参加各类继续教育和培训活动，不断提高自己的综合素质。
健康管理师证专业能力考核标准主要包括知识与技能、职业素养、实践能力、业务水平以及继续教育与培训等方面，只有通过全面的考核，才能获得健康管理师证书，从而在健康管理领域发挥专业作用。
