医养结合管理师证执业范围是指在医疗和养老领域中，具备一定专业知识和技能的管理人员可以从事的工作内容，根据相关法规规定，医养结合管理师证执业范围主要包括以下几个方面：
1、医疗机构管理：医养结合管理师可以在医疗机构中担任管理职务，负责医院、诊所等机构的日常管理工作，包括人员招聘、培训、考核、绩效管理等，还需要参与制定医疗机构的发展战略、业务拓展计划等。
2、养老服务机构管理：医养结合管理师可以在养老服务机构中担任管理职务，负责养老院、护理院等机构的日常管理工作，包括人员招聘、培训、考核、绩效管理等，还需要参与制定养老服务机构的发展战略、业务拓展计划等。
3、医疗保健产品和服务的管理：医养结合管理师可以参与医疗保健产品和服务的研发、生产、销售等方面的管理工作，包括市场调研、产品设计、定价策略等，还需要关注行业政策和法规的变化，确保企业的合规经营。
4、医疗保险和社会保障的管理：医养结合管理师可以参与医疗保险和社会保障政策的研究和制定工作，包括医疗保险制度的设计、实施效果的评估等，还需要关注医疗保险和社会保障政策的变化，为企业提供专业的建议和支持。
5、健康管理和疾病预防的工作：医养结合管理师可以参与健康管理和疾病预防的工作，包括开展健康教育活动、组织体检、健康咨询等，还需要关注行业发展趋势，为企业提供有针对性的健康管理和疾病预防方案。
6、信息管理系统的建设和管理：医养结合管理师可以参与医疗机构和养老服务机构的信息管理系统建设工作，包括信息系统的设计、实施、维护等，还需要关注信息技术的发展动态，为企业提供先进的信息技术支持。
7、质量管理和风险控制的工作：医养结合管理师可以参与医疗机构和养老服务机构的质量管理体系建设和风险控制工作，包括制定质量管理体系文件、组织实施内部审核、开展持续改进等，还需要关注行业标准和规范的变化，确保企业的质量管理水平不断提高。
8、专业培训和指导的工作：医养结合管理师可以为企业员工提供专业培训和指导服务，提高员工的专业素质和业务能力，还可以组织企业内部交流活动，促进员工之间的沟通与合作。
医养结合管理师证执业范围涵盖了医疗和养老领域的多个方面，要求具备较强的专业知识和管理能力，只有通过系统的学习和实践经验积累，才能胜任这一职业岗位。
