人力资源管理师证书考试分为一级、二级和三四级别,人力资源管理师三级(助理人力资源管理师)一共考两科,分别是理论知识考试和专业能力考核,而人力资源管理师一级的考试科目有理论知识、技能操作和论文答辩,主要考察考生的职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。
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